Kategoria Johtaminen ja vuorovaikutus

Esimieskoulutus – Uusi esimies

Kouluttajat

Jukka Kataja, Merja Vuorinen

Katso kouluttajien muut koulutukset nimen linkistä.

PaikkaEtäkoulutus

Alkaa25.05.2023 klo 09.00

Päättyy26.05.2023 klo 16.00

KestoMonipäiväinen

Webinaari990.00€ + alv

TallenneTallenne 30 päivää

KampanjaLisäosallistujat webinaariin -50 %

Paljon tilaa

Kuvaus

Koulutuksessa käydään läpi yleisesti esimiestyöhön vaadittavia osaamisen alueita painottaen kuitenkin kaikessa vuorovaikutuksen merkitystä ja sen hallintaa esimies työntekijä kohtaamisessa. Koulutus ohjaa esimiehen perustehtävän ja esimiesroolin ymmärtämiseen. Koulutuksessa käsitellään myös nykyaikaista tapaa luoda suotuisa motivaatio. Lisäksi annetaan perusvalmiudet ymmärtää tiimeissä ja ryhmissä olevia lainalaisuuksia. Koulutuksena aikana luodaan pohja siihen, miten luodaan tiimiin jatkuvan parantamisen malli ja saadaan tavoitteet todeksi.

Koulutuksen tavoitteena on lisäksi antaa valmiudet rakentaa menestyvä tiimi. Päivien aikana annetaan perusvalmiudet etäjohtamiseen sekä käytännön työvälineitä esimiehen omaan jaksamiseen.

Oppimismenetelminä käytetään luento-opetusta, pienimuotoisia ryhmätöitä ja keskusteluja. Koulutus on suunnattu lähiesihenkilöille, tiimivalmentajille ja keskijohdolle. Erityisesti koulutus soveltuu uusille esihenkilöille ja esimiestyön alkuvaiheessa oleville henkilöille.
__

Webinaari: Esimieskoulutus – uusi esimies, PDF

Ohjelma klo 9.00–16.00 +/ – 15 min. molempina päivinä

1. päivä

Peruskäsitteiden selventäminen ja orientoituminen

  • Mitä johtaminen ja esimiestyö on?
  • Johtamisteoriat ja erilaiset esimiestyön kentät
  • Esimiehen tehtävät ja painopisteet
  • Perustehtävän tärkeys
  • Visioiden, tavoitteiden, arvojen, mission ja strategioiden merkitys ja niiden käyttö lähiesimiestyössä
  • Mitä lähiesimiehen on hyvä tietää työelämän juridiikasta – direktio-oikeus

Miten luodaan toimiva työyhteisö?

  • Valmentava ote esimiestyöhön
  • Motivaatio ja hyvän motivaatioilmaston luominen
  • Tavoitteiden johtaminen visioista ja unelmista
  • Jatkuvan parantamisen malli
  • Ryhmien ja tiimien kehittäminen ja niiden ohjaaminen
  • Huipputiimin ominaisuuksia (innostuneen ryhmän piirteitä ja menetelmiä innostamiseen)

Esimiehen monet roolit ja oman esimiesroolin löytäminen

  • Hyvän esimiehen ominaisuuksia
  • Mitä roolit ovat?
  • Roolin vaihtaminen työntekijästä esimieheksi?
  • Johtajan ja esimiehen roolit tiimissä?
  • Omat roolipainotukset ja vahvuusroolit

Hyvä etäjohtaminen

  • Mitä etäjohtaminen on?
  • Keskeiset periaatteet etäjohtamiseen
  • Etäjohtamisen mahdollisuudet ja haasteet

2. päivä

Tunnetaidot

  • Mitä tunneäly on
  • Miten kehittää tunnetaitoja – onko älykkäitä tunteita?
  • Mitä ja miten kannattaa tuntea työpaikalla – onko kaikki tunteet sallittuja?

Vuorovaikutteinen esimiestyö

  • Vuorovaikutuksen kehittäminen
    • Luottamuksen vahvistaminen
    • Ratkaisukeskeisyys
    • Hyvät kysymykset
    • Palaute
    • Kuuntelu
  • Toimivia keinoja hyvän ja tuloksellisen vuorovaikutuksen luomiseen esimiestyössä
  • Palaute ja tulokselliset palautemallit
  • Arvostava haastattelu
  • Kriittisen palautteen antaminen ja vastaanottaminen
  • Näkökulman ja merkitysten muuttaminen avain parempaan vuorovaikutukseen

Työkaluja päivittäisjohtamiseen

  • Kehityskeskustelut ja niiden uusi suunta
  • Hyvän kokouksen malli -parempaa palaverikäytäntöä kohti
  • Viestinnän kehittäminen
  • Haasteelliset tilanteet ja niistä selviäminen

Itsensä johtaminen

  • Oman identiteetin vahvistaminen ja kehittäminen
    • Omat arvot
    • Rohkeus. uudistumiseen
  • Stressitekijöiden painotukset ja niiden hallinta
  • Tärkeimmät voimavarat ja kompetenssit -Palautumisen edistäminen
  • Huippusuoritusta kohti ja Flow-tilan synty
  • Oman työn suunnittelu ja ajankäyttö

__

Webinaariosallistujat:

  • Saat viimeistään edellisenä päivänä ennen tilaisuutta sähköpostiisi ohjeet, koulutusaineiston ja rekisteröitymislinkin, josta pääset seuraamaan lähetystä.
  • Tilaisuus lähetetään suorana, voit osallistua helposti etänä omalta koneeltasi.
  • Kaikki webinaariin ilmoittautuneet saavat tallenteen käyttöoikeuden 7-30 päiväksi, eli tilaisuuteen kannattaa ilmoittautua, vaikka ajankohta ei sopisikaan kalenteriisi.
  • Muista varmistaa, että tietokoneesi internetyhteys toimii, koneen ääniresurssit ovat käytössä ja äänenvoimakkuus sopivalla tasolla.
  • Suosittelemme kuulokkeiden käyttöä.

Mikäli samasta organisaatiosta osallistuu YritysAkatemian webinaariin useampi henkilö, saavat lisäosallistujat koulutuksen puoleen hintaan.

Lisätietoja info@yritysakatemia.fi

Ilmoittaudu

Haluatko tämän koulutuksen yksityiskoulutuksena organisaatiollesi? Vai tarvitsetko kokonaan räätälöityä koulutusta?

Palaa koulutushakuun

Huomasitko kampanjan?

Mikäli samasta organisaatiosta osallistuu YritysAkatemian järjestämään webinaariin useampi henkilö, saavat lisäosallistujat koulutuksen puoleen hintaan. Kampanjoita ja tarjouksia ei voi hyödyntää PTCService Oy:n koulutuksissa.

Tutustu webinaareihin ja osallistu koulutukseen yhdessä kollegan kanssa!

Olisiko tässä sinulle sopivia koulutuksia?

Jarkko Koivuniemi - YritysAkatemia

Mennyt

Tiedonhallinnan perusteet – Arkistointisuunnitelma ja tietosuojalainsäädännön merkitys

Johtaminen ja vuorovaikutus

Etäkoulutus

Jarkko Koivuniemi

03.10.2022

Jarkko Koivuniemi - YritysAkatemia

Paljon tilaa

Asiakirjojen ja tiedon tietoturvallisuus sekä varautuminen poikkeusoloissa

Johtaminen ja vuorovaikutus

Etäkoulutus

Jarkko Koivuniemi

12.10.2022

Paljon tilaa

Hyvinvoiva työyhteisö

Johtaminen ja vuorovaikutus

Etäkoulutus

Teemu Heino

13.10.2022

Katso kaikki koulutukset

Yritysakatemia